Seminare für Unternehmen

Speziell für Unternehmen bieten wir Seminare, Teamtage und Weiterbildungen an. Unsere Veranstaltungen führen wir mit höchster fachlicher Qualität und Engagement durch.

Unsere Seminare können flexibel in unseren modern ausgestatteten Räumen in Karlsruhe am Kronenplatz oder direkt bei Ihnen vor Ort stattfinden.

Wir legen großen Wert darauf, eine angenehme und produktive Lernumgebung zu schaffen, in der sich Ihre Mitarbeiter wohlfühlen und optimal weiterentwickeln können. Der Fokus unserer Seminare liegt auf praxisnaher Wissensvermittlung und der Förderung von Teamgeist und Motivation. Unser Ziel ist es, nachhaltige und spürbare Verbesserungen in Ihrem Unternehmen zu erzielen.

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Seminarangebot

Wir bieten Ihnen Seminare zu verschiedenen, fachlich unabhängigen Themen an (Auszug):

  • Teamentwicklung und damit verbundenen Themen
  • Kommunikation
  • Konfliktkompetenz
  • Zeitmanagement und Priorisierung
  • Persönlichkeitsentwicklung
  • Psychosoziales Themenfeld

    Wir führen fachliche Seminare beispielsweise zu diesen Themen durch:

  • Systemische Beratung
  • Akzeptanz-Commitment-Therapie
  • Umgang mit psychischen Erkrankungen
  • Umgang mit schwierigen Situationen in Beratung und Therapie
  • Werte und Ressourcenaktivierung
  • Jeder Seminarinhalt wird individuell besprochen und auf Ihren Bedarf zugeschnitten bzw. neu konzipiert. Dabei bereiten wir Ihr gewünschtes Seminar didaktisch und methodisch einwandfrei auf, wir orientieren uns dabei an wissenschaftlichen und bewährten Vorgehensweisen.

    Als Psychologinnen begleiten wir Ihr Team adäquat, empathisch, humorvoll und souverän auch in schwierigen Situationen.

    Alle Seminare können in Ihren Räumlichkeiten oder in unseren Seminarräumen durchgeführt werden.

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    Ablauf eines Seminars

    Im Vorfeld besprechen wir genau, was Sie sich von Ihrem Seminar wünschen. Anhand Ihres Anliegens legen wir Ihnen zunächst eine Grobplanung und anschließend eine Feinplanung vor. Die Planung folgt didaktischen und psychologischen Gesichtspunkten, um die gemeinsame Arbeit und die Teamatmosphäre optimal zu gestalten.

    Ein oder mehrere Seminartage können beispielsweise so aussehen:

    • Gegenseitiges Kennenlernen, abgestimmt auf die Größe und die Existenzdauer Ihres Teams
    • Erste Einführung in die Thematik, Kenntnisstand abrufen
    • Kurze theoretische Inputs wechseln sich mit verschiedenen Formen der Kleingruppenarbeit ab
    • Reflexion und Transfer in den Arbeitsalltag
    • Abschluss des Tages oder der Veranstaltung im Allgemeinen

    Eingesetzte Mittel und Methoden

    • Ansprechende und zeitgemäße Präsentationen
    • Modern und professionell gestaltete Plakate, Handouts und Arbeitsblätter
    • Verschiedene Gesprächsmethoden: Plenum, Kleingruppe, Fishbowl
    • Kleinere oder größere Teamherausforderungen, die gelöst werden müssen (Teamentwicklung)
    • Spielerische und lösungsorientierte Methoden die didaktisch sinnvoll und unterhaltsam sind
    • Wissensvermittlung und anschließende Bearbeitung zu unterschiedlichen Themen wie Werten, Gesprächsführung, Konfliktklärung, Priorisierung, Zeitmanagement, Resilienz, Diversity, Diskriminierung, Change-Management und vieles mehr
    • Transfer in den Arbeitsalltag

    Abschluss

    Während des Seminartages dokumentieren wir über Fotos die einzelnen Programmpunkte und Ergebnisse. Nach der Veranstaltung erhalten Sie einen Link, über den Sie und Ihr Team alle Materialien, Fotos und die Präsentation herunterladen können. Hier finden Sie auch eine Liste der Themen, die ggf. im Laufe des Seminars aufgetaucht sind und nicht bearbeitet werden konnten. Auch erste Aufgaben, die verteilt wurden, finden Sie hier festgehalten.

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    Sie sind interessiert?

    Melden Sie sich gerne unter info@richtungswechsler.de und wir klären zunächst, ob wir zueinander passen und steigen dann in die genauere Planung Ihrer Teamentwicklung ein. Gerne lassen wir Ihnen auch eine Arbeitsprobe zukommen.

    Wir freuen uns auf Ihre Nachricht!

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